
Estuvimos en Montpellier para las 4ª Jornadas Regionales sobre la Feminización de las Profesiones y Sectores Digitales, acogidos por la Ciudad y Metrópolis de Montpellier en el Ayuntamiento. Un evento organizado por La Mêlée y La Mêlée Montpellier, que reúne cada año a actores del sector digital, empresas, instituciones y asociaciones en torno a un tema demasiado a menudo relegado a un segundo plano: el lugar de las mujeres en la tecnología.
Delphine Specht Rousseau intervino en dos mesas redondas:
Allí compartió su trayectoria con una franqueza que dejó huella. Desde la creación de su primera empresa a los 20 años, sus inicios en la venta de TI en AS400, los prejuicios sufridos por ser mujer en un sector predominantemente masculino, hasta la cofundación de Leasétic. Un itinerario que no ha sido un camino de rosas, pero que dice mucho sobre lo que la determinación y la experiencia permiten construir.
Este tipo de testimonio, anclado en la realidad, es valioso. No para impresionar, sino para mostrar a los más jóvenes —y a los no tan jóvenes— que estas trayectorias existen, que son posibles y que merecen ser contadas.
La diversidad en el sector digital no es un tema de comunicación. Es un desafío estructural. Las mujeres siguen hoy subrepresentadas en las profesiones tecnológicas, en los puestos directivos, en las esferas de decisión —y las razones son múltiples: orientación escolar, representaciones culturales, entornos de trabajo no siempre acogedores.
Las Jornadas de la Feminización son un espacio donde estos temas se tratan seriamente, con actores comprometidos, testimonios concretos y líneas de acción. Volvemos con mucha energía —y la convicción renovada de que cada empresa tiene un papel que desempeñar, a su escala.
Gracias a La Mêlée y La Mêlée Montpellier por haber creado este espacio de intercambio esencial.
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